Il Presidente del GRILLO...
La Giunta Regionale intende, attraverso apposito atto amministrativo in via di perfezionamento, procedere all’assunzione in CATEGORIA D di n. 15 unità di personale.
Di queste figure professionali:
n. 5 sono destinate all’area ECONOMICO-FINANZIARIA;
n. 9 a quella TECNICA DI MATERIA SPECIALISTICA;
n. 1 all’area TECNICA DEI SISTEMI INFORMATIVI.
Come già avuto modo di rendere noto al Segretario Generale Michele PETRELLI nel corso degli incontri tematici avuti sul tema, il CSA contesta l'operato della Giunta CHIAMPARINO.
La scelta dell'Amministrazione sconta due gravi contraddizioni metodologiche.
La PRIMA TECNICA. Il documento afferente l'analisi organizzativa del maggio/luglio 2016 non è mai stato consegnato alla scrivente Organizzazione Sindacale, pur avendolo richiesto innumerevoli volte. Tanto da domandarci se tale documento esiste... In mancanza ti tale elaborato è impossibile procedere alle nostre valutazioni sindacali di competenza.
La SECONDA POLITICA. Ancora una volta assistiamo (così come è avvenuto per la Dirigenza), ad una scelta metodologica unilaterale dell'Amministrazione che invece di dar prioritariamente corso a ricerche di professionalità interne, procede direttamente ad attivare la procedura di mobilità esterna. Tale volontà dell'Amministrazione è totalmente in contraddizione con le logiche di buona organizzazione aziendale.
Al lettore lasciamo il piacere di immaginare il perchè del percorso assunto dalla Giunta CHIAMARINO…