Assemblea Dirigenti...

Dopo l’Assemblea del personale dirigenziale del 23 dicembre scorso, con la quale era stata respinta  la proposta di graduazione delle posizioni dirigenziali, l’Amministrazione ha avviato nel 2017 una serie di incontri con il Sindacato aventi all’ordine del giorno il piano occupazionale dell’area della dirigenza: si tratta di circa 20 posizioni dirigenziali che si renderanno vacanti nel periodo 2017 e nei primi mesi 2018, cui si aggiungerebbero 2 posizioni dirigenziali nuove.

Parallelamente, sarebbe possibile assumere 14 Dirigenti recuperando i fondi della capacità assunzionale della dirigenza del 2014, fondi che se non utilizzati entro l’anno diventerebbero economie.

L’Amministrazione dovrà verificare con i Direttori le competenze professionali che devono essere possedute dal candidato per ricoprire le singole posizioni (nel tempo le esigenze operative e le materie di competenza dei vari settori potrebbero avere subito delle modificazioni, così da richiedere una verifica preliminare).

Come è noto, l’assemblea del personale dirigenziale tenutasi il 23 dicembre scorso aveva già espresso il suo NO all’ipotesi di graduazione delle posizioni dirigenziali (a parità di spesa …) proposta dalla Regione.

A nulla è servito, la Regione continua ad assumere atti unilaterali in tutta fretta mentre a Roma è in corso di discussione il nuovo contratto – si auspica che le trattative a livello nazionale si possano concludere entro l’anno - che potrebbe prevedere istituti e condizioni potenzialmente in contrasto con le deliberazioni adottate all’inizio di agosto …

Ritroviamoci tutti in assemblea il prossimo 12 settembre per discutere delle decisioni assunte dalla Regione, che hanno forti ricadute sull’area della dirigenza, in vista della prossima riorganizzazione dell’estate 2018.